Vượt qua khó khăn, hoạt động công tác nữ công ngành Công Thương năm 2021 có nhiều điểm sáng tích cực, góp phần quan trọng chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của nữ đoàn viên, người lao động (NLĐ) và trẻ em.
Hội nhập kinh tế quốc tế đang diễn ra sâu rộng, nữ cán bộ, viên chức, lao động (CBVCLĐ) Bộ Công Thương đã và đang phát huy vai trò và vị thế trong mọi lĩnh vực. Phóng viên Báo Công Thương đã trao đổi với bà Nguyễn Thị Hoa - Chủ tịch Công đoàn Bộ Công Thương - về vấn đề này.
Ngoài công tác sản xuất kinh doanh, Ban nữ công Công ty Điện lực Phú Yên (PC Phú Yên) luôn chú trọng đến công tác an sinh xã hội, đặc biệt là việc vận động nữ CBCNV đóng góp để chia sẻ đến những mảnh đời bất hạnh.
Trong mục tiêu thành lập Ban Nữ công quần chúng đến năm 2023, Công đoàn Công Thương Việt Nam đặt ra 100% công đoàn cơ sở khu vực hành chính sự nghiệp doanh nghiệp nhà nước và 70% trở lên công đoàn cơ sở ngoài nhà nước đủ điều kiện thành lập theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam.
Vừa qua, Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) đã tổ chức Hội nghị Công tác nữ công. 70 tập thể, cán bộ nữ công tiêu biểu đã được khen thưởng tại hội nghị, từ đó lan tỏa phong trào tới toàn thể các đơn vị, đội ngũ cán bộ nữ công trong toàn ngành.
Vừa qua, đã có 2 cán bộ công đoàn của ngành Công Thương đã vinh dự nhận Bằng khen của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trong số 90 đại biểu tại Hội nghị biểu dương cán bộ nữ công tiêu biểu toàn quốc năm 2019.
Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCT) đã thực hiện Kế hoạch triển khai Nghị quyết 12b/NQ – BCH của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam với mục tiêu nâng cao chất lượng hoạt động nữ công tại các đơn vị.
Tin Khu Vực
