Đến hẹn lại lên, cứ vào dịp cuối năm, nhu cầu việc làm tại các tỉnh tập trung nhiều khu công nghiệp như Đồng Nai, Bà Rịa - Vũng Tàu lại tăng cao.
Trong tương lai, Việt Nam sẽ phải đối mặt với tình trạng thiếu hụt lao động do mức sinh thấp.
Nhiều doanh nghiệp "khát" lao động để mở rộng sản xuất. Giải bài toán thiếu hụt nhân công bằng cách nào để tuyển được người và giữ chân người lao động lâu dài?
Gần cuối năm 2022, nhiều công ty tại Nghệ An có thể thiếu hụt lao động và khó tuyển dụng vì mức lương không đủ hấp dẫn.
Với tốc độ phát triển nhanh của các dự án trong các khu công nghiệp, tỉnh Quảng Ninh đang đứng trước nguy cơ thiếu hụt lao động trầm trọng.