Các chuyên gia đánh giá, chất lượng nguồn nhân lực là vấn đề sống còn, cũng là “chìa khóa” nâng cao năng suất chất lượng tại Việt Nam.
Các chuyên gia nhận định, chất lượng nguồn lao động có tác động trực tiếp đến việc nâng cao năng suất, do đó cần đầu tư cho giáo dục mạnh mẽ hơn nữa.
Trong những năm gần đây, ngành kỹ thuật nhiệt lạnh tại Việt Nam ghi nhận những bước tiến mạnh mẽ, trở thành một lĩnh vực mũi nhọn.
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho các doanh nghiệp công nghiệp hỗ trợ giúp các doanh nghiệp tham gia sâu vào chuỗi sản xuất toàn cầu.
Xác định đầu tư xây dựng đội ngũ cán bộ là đầu tư cho phát triển bền vững, Kiểm toán nhà nước luôn chú trọng đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao.
Dự án USAID WISE đã hỗ trợ cho 500 giảng viên ở 70 trường đại học và cao đẳng, đồng thời mang lại lợi ích cho khoảng 3.000 sinh viên.
Nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực về thương mại điện tử, Bộ Công Thương đã phối hợp với các đơn vị tổ chức các chương trình đào tạo, tập huấn.
Chỉ gần 30% lực lượng lao động đã qua đào tạo, có chứng chỉ, bằng cấp; trong khi nhân sự qua đào tạo lại chưa phù hợp với thực tiễn… khiến nhiều công việc không hiệu quả, dẫn đến năng suất lao động thấp. Do đó, lao động có kỹ năng được coi là một trong những “chìa khóa” giúp nâng cao năng suất lao động.